Будущее развития экономики и рабочей силы
Будущее экономической и кадровой политики обсуждается в новом выпуске (бесплатно в течение ограниченного времени) … [+] Ежеквартального журнала экономического развития.
гетти
Наше экономическое внимание в настоящее время сосредоточено на национальной политике, с растущими рисками из-за тупиковой ситуации с ограничением долга и дебатами по поводу инфляции или рецессии. Но экономическое процветание также зависит от государственной, региональной и местной политики, и теперь в новейшем выпуске Ежеквартального журнала экономического развития (EDQ) есть бесплатный справочник по некоторым из лучших идей в этой области.
EDQ — ведущий журнал, курируемый Институтом исследований в области занятости WE Upjohn. Он объединяет практиков и ученых посредством «поддержки основанной на фактических данных политики, программ и практики экономического развития и развития рабочей силы в Соединенных Штатах». (Я член редакционной коллегии, а также участник этого нового выпуска.).
В новом выпуске экспертам, связанным с журналом, задавался вопрос: «Каковы ключевые вопросы исследований и политики, стоящие сегодня перед экономическим развитием и развитием рабочей силы?» Чтобы охватить широкую аудиторию, в том числе политиков, ученых, журналистов и общественность, выпуск доступен бесплатно в течение ограниченного времени.
В номере 15 статей, и их объем и совершенство не позволяют их обобщить. Некоторые фокусируются на компаниях и фирмах, в том числе на том, как предприниматели могут быть вовлечены в экономическое развитие, какие политики и программы наиболее эффективны для поддержки бизнеса и создания рабочих мест. Другие анализируют, как профессионалы в области государственного экономического развития и рабочей силы могут быть наиболее эффективными в наших сложных и запутанных системах.
В нескольких статьях рассматривается изменение динамики рабочей силы. Как политика может учитывать макроэкономические тенденции, такие как глобализация, высокая стоимость жилья и изменения в поездках на работу и работе из дома? Может ли более широкое участие рабочей силы быть частью эффективной стратегии экономического развития? Как бы выглядело экономическое развитие, если бы оно уделяло больше внимания окружающей среде, расовому равенству, проблемам семьи и домохозяйства?
Мой вклад основан на моей новой книге «Неравные города: преодоление антиурбанистического предубеждения для сокращения неравенства в Соединенных Штатах». В книге рассказывается, как Америка зависит от городов в плане инноваций, роста и производительности, а также о том, как наши политические системы — региональные, государственные и национальные — настроены против городов.
Эта распространенная предвзятость сдерживает как региональную, так и национальную производительность и рост. И это увековечивает расово стратифицированное неравенство в рабочих местах, экономическом росте, жилье и образовании.
Состоятельные (и преимущественно белые) пригороды получают львиную долю городского экономического роста, не оплачивая при этом свою справедливую долю затрат. Эта постоянная и структурная расовая предвзятость со временем увековечивается нашей государственной политикой и разрозненными столичными правительствами. Это, в свою очередь, затрудняет решение этих проблем городами самостоятельно.
Я утверждаю, что гиперматематизированные модели городской экономики отвлекают энергию от более эмпирического участия в решении наших экономических проблем и проблем с рабочей силой. Нам нужен междисциплинарный анализ политики с особым вниманием к тому, как кажущаяся нейтральной политика порождает расовое и другие формы неравенства. И мы должны признать, как фрагментация и сегрегация нашей метрополии сдерживают общее экономическое процветание.
Хотя в выпуске EDQ содержится широкий спектр точек зрения на политику, все авторы используют исследования и анализ, чтобы помочь улучшить места, где мы живем. Это отличает эту работу от большей части основной городской экономики, которая скептически относится к политике, основанной на месте. Стандартная городская экономика отдает предпочтение индивидуальному подходу с упором на образование и навыки, а также на поощрение мобильности компаний и людей.
Конечно, образование и развитие навыков являются важными компонентами разумной политики, и несколько статей EDQ предлагают, как ее улучшить. Но в реальной экономике эксперты вроде тех, что работают в Институте экономической политики, показывают, что наш политический уклон в сторону индивидуализированных подходов и подходов, ориентированных на компании, не привел к всеобщему процветанию.
Вместо этого, как отмечают наблюдательные аналитики, такие как Good Jobs First, мы слишком часто видим, как напрасно потраченные налоговые субсидии уходят фирмам, которые в них не нуждаются, без хороших рабочих мест и других льгот, которые были обещаны в обмен на налоговые льготы. Государственное образование отражает неравномерную фрагментацию региональных правительств: пригороды создают лучшее образование за счет более высокой базы налога на имущество и богатства, в то время как центральные города изо всех сил пытаются обеспечить адекватное финансирование образования.
Поэтому, если вас интересует экономическое развитие и развитие рабочей силы, национальное, региональное и городское процветание, а также то, как равенство и рост могут сочетаться в государственной политике, получите бесплатный выпуск Ежеквартального журнала экономического развития. Я горжусь тем, что нахожусь в такой выдающейся компании, и у них есть чему поучиться.
